Fréttir

The Statement from the Labour Confederation (Starfsgreinasambandi Íslands) following the Labour Court ruling Labour Confederation´s (Starfsgreinasambands Íslands (SGS)) negotiation committee expresses great disappointment due to the new Labour Court decision on the case of Labour Union for Electro Mechanical Specialists. This case took into consideration legality of strike among RÚV (national TV station) technicians because Employers Confederation (SA) had doubts … Lesa meira

Oświadczenie Unii Związków (Starfsgreinasamband Íslands) w następstwie orzeczenia z Sądu Pracy   Komitet negocjacyjny Unii Związków (Starfsgreinasamband Íslands) wyraża głębokie rozczarowanie z powodu nowej decyzji z Sądu Pracy w sprawie Związku Zawodowego Pracowników Elektromechanicznych Zakładów. Sprawa ta uwzględniła legalności strajku wśród techników stacji RÚV dlatego że Konfederacja Pracodawców (SA) miała wątpliwości co do legalności takiego strajku. Sąd Pracy postanovił, że … Lesa meira

คำชี้แจงจาก Starfsgreinasambandi Íslands เนี่องจากการพิจารณาคดีความกฏหมายแรงงาน  Starfsgreinasambandi Íslands  (SGS) ได้อธิบายว่า ผิดหวังกับผลคำตัดสินคดีของสหภาพแรงงานช่างไฟ Rafiðnaðarsambandsins สืบเนื่องจากช่างเทคนิคจาก RÚV Samtök atvinnulífsins (SA) มีข้อสงสัยเกี่ยวกับความชอบด้วยข้อกฏหมายการนัดหยุดงานจากช่างเทคนิค   เนื่องจากศาลพิจารณาว่าไม่อนุญาตให้นับรวมคะแนนเสียงเรื่องการนัดหยุดงาน ห้ามนับคะแนนรวมจากสหภาพแรงงานหลายแห่งในคราวเดียวกัน ดังนั้น การลงคะแนนเสียงจากแรงงานของสหภาพแรงงาน Starfsgreinasambandsins (SGS)  ตามสัญญาร่วมระหว่างสหภาพแรงงานหลายแห่งนั้นได้มีข้อตกลงร่วมกันว่าจะถอดถอนและยกเลิกการลงคะแนนเสียงที่ได้ทำไปแล้วนั้น คือให้ถือเป็นโมฆะ และในแต่ละสหภาพแรงงานจะนำเรื่องนี้กลับไปพิจารณาอย่างรอบคอบใหม่อีกครั้ง ซึ่งอาจจะต้องใช้เวลาประมาณ 2 – 3 สัปดาห์ หากมีการปรับเปลียนแผนการดำเนินการใหม่จะแจ้งให้สมาชิกทราบทันที และสหภาพแรงงานทั้ง 16 แห่งจะทำสัญญาข้อตกลงร่วมกันเพื่อการลงคะแนนเสียงจากสมาชิกสหภาพแรงงานของตนเอง   จุดมุ่งหมายหลักของสหภาพแรงงาน SGS คือค่าแรงขั้นต่ำเพื่อยังชีพของแรงงาน คือ ภายใน 3 ปี ต้องได้ค่าแรงเดือนละ 300.000 โครน่า ซึ่งในการร่างนโยบายในการทำข้อตกลงสัญญาใหม่ในครั้งนี้หวังว่าจะได้รับการตอบรับเป็นอย่างดีและหากได้รับการปฏิเสธพวกเราจะไม่ยอมผ่อนปรนและจะประท้วงนัดหยุดงานต่อไป  ซึ่งในแผนการดำเนินการในการนัดหยุดงานจะมีคนเข้าร่วมมากกว่า 10.000 คน และมาจากหลายอาชีพ เช่น พนักงานทำอาหาร พนักงานโรงงานปลา พนักงานแล่เนื้อสัตว์และพนักงานจากโรงฆ่าสัตว์ พนักงานภาคบริการจากธุรกิจการท่องเที่ยว แม่บ้านหรือพนักงานทำความสะอาด และพนักงานก่อสร้าง ช่างโยธา ช่างและพนักงานในโรงงานอุตสาหกรรม และ … Lesa meira